"PREVENCIÓN, INVESTIGACIÓN Y SANCIÓN DEL ACOSO LABORAL, SEXUAL O DE VIOLENCIA EN EL TRABAJO". ORGANIZADO POR ANFINE
LAS CHARLAS SE REALIZARON EL 17 Y EL 24 DE ENERO 2024, A LAS 15.00 HORAS / POR TEAMS.
SEGUNDA PARTE:
PRIMERA PARTE:
La ley lleva el nombre de Karin Salgado, funcionaria de la salud del Hospital Herminda Martín de Chillán, quien se quitó la vida en 2019 luego de traumáticos episodios de acoso laboral.
La nueva Ley Karin actúa frente a situaciones de violencia sexual, física o psicológica en lugares de trabajo. La normativa define «como obligación de las empresas y de los órganos del Estado un protocolo de prevención del acoso laboral y/o sexual y la violencia en el trabajo, reforzando un enfoque preventivo que estaba ausente en la regulación».
Fortalece los protocolos de prevención.
Protección a denunciantes.
Implementa medidas contra la violencia de género.
EXPONE: Alejanddra Miranda, abogada de la Universidad de Chile, asistente social de la Universidad Católica de Chile y Magister en Derecho Público de la Universidad de Chile. Actualmente se especializa en la defensa de sindicatos y asociaciones de funcionarios/as, siendo la ANFINE una de las organizaciones que asesora.
DIRECTORIO NACIONAL ANFINE Asociación Nacional de Trabajadoras y Trabajadores del Instituto Nacional de Estadísticas
“Con los trabajadores y trabajadoras, todo; sin los trabajadores y trabajadoras, nada.”
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